参照中国报告网公布《2017-2022年中国美容行业发展现状及发展态势预测报告》据《华尔街日报》报导，日本85岁的Yo参照中国报告网公布《2017-2022年中国美容行业发展现状及发展态势预测报告》 据《华尔街日报》报导，日本85岁的YoshikoIida是一位美容行业从业者。她在东京郊区的Pola化妆品店为客户获取抗皱霜和美容护理服务，每周工作6天，此外她还要监督手下一班多达日本长时间退休年龄的女销售员。

别看都是一群老太太当售货员，但她这家店的做生意远胜过当地该品牌的其他门店。 她回应：“只要我还身体健康，我就像之后专门从事这份工作。

” 日本有少于四分之一的人口多达65岁，而YoshikoIida的许多客户也在这个年龄段。她尤其提及有一位客户受到了自己的影响。

这位客户早已是35年的Pola老客户，她把YoshikoIida称作“能量之源”。 YoshikoIida可以视作日本公司和员工新的思维退休年龄的一个例子。由于忧虑老龄化人口所带给的成本，日本政府于是以希望公司缩短老年员工的退休年龄，并为65岁以上的员工获取补贴。 许多大公司依然为自己的员工实行严苛的“两步走”卸任路线：到了60岁他们必需从低收益的岗位上退下来，并转到工资较低的岗位，作为合约雇员再行工作五年或十年。

之后，他们不会几乎卸任。 公司们一般来说指出它们这样做到是因为这些雇员的素质早已配不上现在的高工资。

但有些人意识到这有可能是种族歧视，尤其是像YoshikoIida这样的销售岗位，她们花上了数十年创建了一大串客户名单。谁比她们更加有能力更有老年的消费者呢？ 作为PolaOrbis控股公司的子品牌，Pola4.2万名销售人员中有约1500名的年龄超过了70岁、80岁甚至是90岁。 Pola美容业务负责人MikiOikawa回应：“她们早已工作了很长时间，她们与客户创建了很深的关系，相互之间有很多的信任。

” 大和证券集团有限公司（DaiwaSecuritiesGroupInc.）过去为老资历的销售人员原作了70岁的退休年龄容许。但最近它超越了这个规定。

大和证券CEOSeijiNakata指出：“这将使公司有更加多的顾问正处于60至80岁的年龄范围内，他们的年龄与享有最多金融资产的一代的年龄相近。” 根据经济合作与发展组织（OECD）的统计资料，2016年有约23%的65岁以上的日本人仍在工作，这是七国集团中比例最低的，要低于美国的19%。 不过，其中有很多老年雇员专门从事的是最低工资水平附近的工作，例如便利店店员。

而那些具备专业技能的老年雇员一般来说无法之后专门从事原本的工作。 日本生命保险公司（NipponLifeInsuranceCo.）研究机构的分析师NobuhiroMaeda认为，许多公司都断言，老年雇员很可能会犯有许多错误，并缺少年长雇员的能力。 YoshikoIida指出，在自己的长年职业生涯中，她认识到秘诀就是在与客户恋情时总是十分迫切和真诚。 NobuhiroMaeda回应：“现实就是公司会觅这些老年员工，除非有人给它们压力，或者告诉他它们这对公司的业务是不利的。

” 一些日本企业集团对于下调退休年龄回应慎重，指出将老年雇员回到高级职位不会减少公司的成本。日本商业联合会（JapanBusinessFederation）称之为，让老年雇员工作更加长时间也可能会妨碍年长雇员的升迁空间。 不过在烘烤牛奶饮料制造商YakultHonshaCo里面，销售人员没退休年龄，该公司有约5000名销售人员的年龄都多达了60岁以上（主要是女性），她们仍在通过上门的方式促销饮料。

对于像Yakult和Pola这样的化妆品公司来说，保有老牌销售人员更为更容易，因为它们采行的是提取佣金的合同工劳动形式，而不是按人头缴工资。这意味著，如果有一位年长的销售人员被迫请假，公司也会面对风险。 拿YoshikoIida的这个例子来说，企业的风险或许很低。 YoshikoIida自1964年开始就沦为了Pola的一名销售员，当时她将Pola的产品包覆在内衣带上中，并挨家挨户地促销。

她回应，丈夫期望她不作一个全职的家庭主妇，回到家中照料两个孩子。所以她有好几年都是偷偷地腊这份工作，并按时返回家中打算午餐和晚餐，直到有一天，妹妹在她丈夫面前问道“你那家化妆品店怎么样了？”她丈夫才告诉真凶。不过，此后丈夫希望她之后工作，失望的是她丈夫在二十多年前去世了。

YoshikoIida称之为：“当我与客户恋情时——还包括我的老客户，我总是以灵敏的关怀和真诚的态度对待他们。这是我长年职业生涯中仅次于的诀窍。

我的大多数客户都是60岁以上的。”除了工作，YoshikoIida还是一位疯狂的高尔夫球手和日本古典舞者。 最初，YoshikoIida是通过读者产品盒内的说明书来理解自己公司的产品。

现在她每个月都会和年长的同事一起参与一个公司讲座，来理解公司的新产品。 6月和12月是YoshikoIida最辛苦的时候，因为她期望自己的门店在Pola半年度销售排行榜中下降。她所在的门店每月的收益约为2.2万美元，而她所在地区的大部分Pola门店的收益平均值是1.8万美元。

她指出：“生活就是竞争。” 资料来源：中国报告网整理，刊登请求标明原文（GQ）参照中国报告网公布《2017-2022年中国美容行业发展现状及发展态势预测报告》据《华尔街日报》报导，日本85岁的Yo与 经济 的涉及内容据外媒报导，全球近40%比特币在仅有千人手里11月全国一般公共支出收益11385亿元，同比上升1._信游平台注册。

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